一种年会组织形式就是全员大会+节目表演。在这一类的无锡年会活动中，大约需要花费一天的时间。一般是在上午的时候，进行全员大会，由公司领导讲话，团队精英展示，领取军令状或新一年工作任务，调整新架构，颁布新任命通知等。对于表彰员工和团队大多选择穿插在下午的节目表演环节中。 　　

   第二种年会的组织形式就是聚餐+节目表演。相比较来说，在这一类的无锡年会活动中，年会节目表演主要是由各部门分别上报节目，审核、彩排。至于活动场地选择也较为简单，各大饭店均有舞台搭建的服务，各位仅需要组织下布置会场，奖品等细节就可以完成策划。节目形式则主要包括有唱歌、小品、舞蹈、相声等。

   另外一种组织形式是旅游。在经费许可的情况下，这种形式的无锡年会活动也是十分受到欢迎的，演艺资源，而且充满了乐趣。到了这个季节，远一点的旅游地点可以选择：阳光灿烂海南游、哈尔滨冰雪风情之旅、七彩云南之旅、新疆探奇之旅、乌鲁木齐冰雪游等活动都是人们津津乐道且羡慕的旅游活动。

　   随着人们生活质量的提高，对音响设备的音质要求也越来越高，这对我们的音响技术人员是一个挑战。为了给人们营造一个良好的视听环境，选择音响设备时一定要适合节目的类型。并且要对音响的电线做一个检查，以免出现问题。

　　接到演出任务的时候，演艺资源团队，音响师要向相关的演出负责人问清楚演出的性质和节目的类型等，彩排还是不彩排等，这样音响师才会有一定的准备，选择什么的灯光和音想要达到什么样的舞台效果等。

　　音响师要提前对音响设备、配件或者线材等进行检查，如果使用不正常，那就要及时修理和调整。还要准备相应的舞台物品，像无线话筒的电池、贴纸等，以免在演出过程中出现话筒没声音，演出出现混乱等问题。

　　在演出现场要对电源和总控台的位置都要有利于演出，电源和灯光的电源是分开的，总控台的摆放要在舞台的前面的一边，演艺资源平台，可以清晰的听到扩音的信号的达到位置。音响的摆放要根据现场观众位置去设计的，线路的分布也要注意强弱信号问题，两者的不能在一起的。

每年的年度晚会举办之前都会有一项不可缺少的部分，那就是对新老员工的酒宴(晚宴活动流程)，公司举办酒宴也是为了更好的使新员工和老员工之间的探讨，从而可以让新员工学习老员工的一些基本优点，使新员工对待公司如何做到坚持不懈，演艺资源单位，多多学习老员工对公司是如何奉献的更可以，一边吃，一遍学习，老一辈是如何对待公司的。所以说公司举办酒宴是每年都不可缺少的，少不了员工的发言，和总结，更是为了打下下一年的基础和未来一年的相关工作安排，让新员工对老员工多多学习比如;经验交流，领导介绍，和各部门人员的介绍，经验介绍，考核等等。