安全生产教育培训工作是贯彻企业经营方针和目标、实现安全生产、提高员工安全素质、减少人为失误的重要途径。

安全教育的内容可概括为安全态度教育、安全知识教育和安全技能培训三个方面。 　　

1.安全态度教育 　　

安全态度教育包括思想政治方面的教育和具体的安全态度教育两个方面内容。 思想政治教育，包括劳动保护方针政策教育和法纪教育。

2.安全知识教育 　　

安全知识教育包括安全管理知识教育和安全技术知识教育。安全管理知识教育，包括劳动保护方针政策法规、组织结构、管理体制、基本安全管理方法等知识。

3.安全技能培训 　　

仅有了安全技术知识，并不等于就能够安全地进行作业操作，员工安全教育培训，还必须把安全技术知识变成进行安全操作的本领，才能取得预期的安全i效果。

安全教育培训的主要内容

（一）安全生产思想教育。主要是学习国家有关法律法规，掌握安全生产的方针政策，提高全体管理人员和操作人员的安全理论水平，充分认识安全生产的重要意义。

（二）安全生产知识教育。全体职工都必须接受安全知识教育和培训，使职工掌握必备的安全生产基本知识。

（三）安全操作技能教育。安全操作技能教育，企业安全教育培训，就是要结合本单位、本专业、本工种和本岗位的特点，熟练掌握操作规程、安全防护等基本知识，掌握安全生产所必需的基本操作技能。

安全培训目的

一谈到安全培训，人们常认为只是传授安全知识。实际上这只是安全培训的一部分，是进行安全培训的第i一步，安全教育培训哪家专业，这也是传统安全培训的方式。

而现代化的安全培训主要方式是教会人们掌握安全技能，合肥安全教育培训，将掌握的知识，运用到实际生活中去。通过长期教育和指导，使人们既掌握安全知识又有逃生技能和良好的安全态度，才能达到安全培训的目的。