3.插肩袖结构优化

防护类工作服经常用到插肩袖，为了让袖子有更好的运动性能，我们进一步优化衣袖结构。中HP和LP点表示了插肩袖的衣身部分和衣袖部分的交叉点，它的高低影响了插肩袖的上抬功能。上抬运动时，LP先受到牵制，故其上抬运动量小于HP。HP对应的袖山高低，一般情况下袖山高越低，衣袖的运动量越大，插肩袖符合该原理。

对于同样的抬高点HP，如果腋下开深小，同样袖底缝会延长，上抬运动量会增加；反之，则减小。虚线的袖子上抬运动量大于实线袖子的运动量。

工服是为工作需要而制作的服装，也是为了树立公司形象，由职员统一穿着的服装。工服服定做如今在我们的工作中也是越来越常见，被越来越被重视的。今天小编就来跟大家说说常见的工作服定做有哪些种类。

1、关于性别的分类：工服定做有明显地向“中性化”发展的趋向，有许多的工作服定做款式几乎没有男女之分。不过为了照顾男女的不同生理特点，并且在工作中能够便于分辨清楚，因此很多企业在工作服定做是通常都会考虑有男式与女式的区别。

2、关于季节的分类：随着季节的更换，工服自然应当随之而有所变化。在四季分明的城市或地区，工服往往被分为三类，即夏装、冬装与春秋装。而在一年只有冷暖两季的地区，工服则基本是分为暖季工服与冷季工服两类。

工服

在很多企业定做工作服时，工作服如何设计已经成为企业品牌形象顾问的难题。今天将这些问题做了一些总结。一般要求工作服定做设计方面要具有以下特点，经济性，针对性，审美性，这样才能让客户满意的工作服。

工作服设计时需要注意那几点?

1、经济性，除了少数价格贵的工作服，如特定的礼仪服.特种服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次.款式复杂程度.工艺制作难度等方面综合相比。在同等的美感与功能前提下，设计工作服要尽可能降低成本，从款式、材料、制作的难易、服装的结构等细处着眼